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01-2：员工编号快速输入.mp4

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01-9：自动设置员工生日提醒.m人力管理师p4

02-0：劳动合同管理表结构设计及制表思路.mp4

02-1：下拉菜单联动部门和员工.mp4

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02-3：自动计算转正日期.mp4

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02-5：劳动合同续签自动提醒.mp4人力管理师证书报考条件

03-0：招聘需求表结构设计及制表思路.mp4

03-1：招聘需求汇总表结构设计.mp4

03-2-1：二级下拉菜单动态联动（原理解析）.mp4

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03-3：招聘需求汇总表公式计算.mp4

03-4：给报表增加自动提醒功能.mp4

04-1-1：招聘费用预算和成本管理思路.mp4

04-1-2：招聘费用预算管理.mp4

04-2：招聘成本汇总表.mp4

04-3：招聘成本统计分析.mp人力管理咨询4

04-4：应聘人员名师讲座心得体会信息表结构设计.mp4

04-5：应聘人员信息表公式计算.mp4

05-1：招聘数据分析表结构设计.mp4

05-2-1：招聘数据数学名师讲座分析思路讲解.mp4

05-2-2：招聘数据管理表公式计算.mp4

05-2-3：数据分类汇总及关键结果呈现.mp4

05-2-4：制作数据透视图进行数据可视化.mp4

05-3：员工人力管理资源师入职通知书设计.mp4

05-4：邮件合并批量制作入职通知人力管理资源师书.mp4

06-1：培训管理建表思路.mp4

06-2：企业年名师讲座主持稿度培训计划表.mp4

06-3名师讲座主持词开场白和结束语-1：将年度计划表自动拆分为一维明细表.mp4

06-3-2：将讲师安排表和课程信息表自动关联.mp4

06-3-3：对讲师安排表关键信息进行分类汇总.mp4人力管理师

06-4-1：培训数据汇总统计表（计算原理及勾稽关系）数学名师讲座.mp4

06-人力资源管理系统4-2：培训数据汇总统计表（多表统计及结果呈现）.mp名师讲座记录4

06-5：培训成本分类统计表.mp4

06-人力管理制度6：员工培训考核统计表.mp4

07-1-1：培训讲师评分晋级表（建表思人力管理路架构）.mp4

07-1-2：培训讲师评分晋158资源整合网名师讲座级表（建表操作步骤）.mp4

07-1人力管理师证书报考条件-3：培训讲师评分晋级表（按规则Excel建模）.mp4

07-2：培训讲师津贴汇总表.mp4

07-3：课程开发及分类统计表.mp4

07-4：员工培训档案管理表.mp4

08-0：打卡记录管理思路及方法.m人力管理6大模块内容p4

08-1：打卡记录的导出及整理.mp4

08-2：合并打卡记录的横向拆分.mp4

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08-4：从多次打卡记录筛选考勤记录.mp4

08-5：根据打卡记录计算迟到.mp4

08-6：根据打卡记录计算早退.mp名师讲座美篇4

09-1：月出勤表结构设计.mp4

09-2：根据年月自动更新表头.mp4

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09-4：智能标识周末日期的月出勤表.mp4

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10-2：员工月考勤汇总表.mp4

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10-4-1：部门出名师讲座网站官网勤率统计分析图（公式计算）.mp4

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11-1人力管理资源：考勤表结构设计.mp4

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11-3：工作日天数统计.mp4

11-人力管理师证书报考条件4：试用和转正天数计算.mp4

12-1：工资核算表结构设计名师讲座美篇.mp4

12-2：员工信息表和工资表联动.mp数学名师讲座4

12-3：考勤表和工资表联动.mp4

12-4：补贴表和工资表联动.mp4

12-5：保险统计表和工资表联动.mp4

12-6：工资核算表公式计算.mp4

13-1：个人所得税计算.mp4

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13-5：工资信息保密查询技术.mp4

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14-1：员工岗位调动记录表.mp4

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1人力管理资源师4-3：员工流动情况统计表.mp4

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14-5：员工离职原因统计分析.mp4名师讲座主持词开场白和结束语

15-1-1：员工档案表结构设计及思路架构.mp4

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16-0：数据可视化制表思路讲解.mp4

16-1：员工学历、年龄、工龄信息表.mp4

16-2：在职人员结构分类统计分析表.mp4

16-3：开发工具控件辅助报表筛选.mp4

16-4：企业人员结构分析动态名师讲座主持稿图表.mp4

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